退職した会社から横領の疑いをかけられています。盗ったのはお前だ。転職先にも言うとの脅迫もうけています

User image 1 lu_e88f514fさん 2018年09月12日 09時18分

先日退職した会社から横領の疑いをかけられています。
自動車販売店で勤務をしており以前、廃車の車が入ってきました。数台の車の鍵が無くなっている状態とのことです。
先輩社員から土曜日に
電話があり知らないかと聞かれ、身に覚えもないため知らないと答えました。
それから何の連絡も無かったため解決したと思っていたら先程、車の保管場所を管理している整備の方から
最後通告!木曜日の朝までにパクった物を倉庫の前置いておけ!無かったら窃盗の被害届出す〓転職先のツレにも話す〓無視する限り黒やからな
木曜日の朝にあればすべて無かった事にする
無ければどうなるかは自分で考えろ!
疑われるのが嫌なら探しに来い!お前しか触ってないんやからな
とメッセージが入っていました。
確かに最後まで対応をしていたのは私ですが鍵を持って帰ってもメリットはありません。

どう対応すれは良いでしょうか?

もし被害届を出されたら逮捕されるのでしょうか?

また転職先にこのような事を報告された場合、名誉毀損で訴えることはできますか?

よろしくお願い致します。

1.事実無根であれば、要求に応じる必要はないとするのが筋でしょう。
 ただし、万一誤って持ち帰ってしまっていたとの誤りがないよう、貴殿の所持品等を再度詳しくご確認頂いた上で方針を決定頂く必要があります。

2.仮に被害届を受理したとしても、貴殿を逮捕するためには、犯人と疑うだけの相応の根拠(例えば、防犯カメラ画像等)が必要となりますので、当然に逮捕されるわけではありません。
 あくまで推測ですが、仮に捜査開始したとしても、まずは任意で事情徴収を行なうのではないかと思います。

3.訴えること自体は可能ですが、名誉棄損の成否については、元勤務先が現勤務先に連絡する必要性・相当性(公益性)や、貴殿を犯人と疑うに足りる相応の根拠の有無等が争点になると予想されます。
 連絡の公益性・真実性については違法性阻却事由ですので、元勤務先側に立証責任があります。

2018年09月12日 09時38分

被害届を出されても逮捕はないですね。
紛失経過がわからず、あなたが持って行ったという
証拠もないので、被害届は受理されないでしょう。

勘違いでしょう。
思い込みでしょう。

転職先にそのような不確かな話をして、あなたを
誹謗すれば名誉棄損になりますね。

2018年09月12日 09時40分

投稿時の情報です。適法性については自身で確認のうえ、ご活用ください。

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