残業・休日出勤

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労働

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休日の棚卸し、代休無しの代わりに日当1万円、これって違法ですか?

残業・休日出勤 2020年04月18日 10時26分

群馬で、物流の仕事をしています。 委託倉庫の在庫とデータ在庫の差異が頻発していて、休日の棚卸しが必須の状態です。 社員、他部署を含めて...

困っています❗週の労働時間が、会社の定める所定労働時間に満たないケースで、法定外休日に出勤した時の賃金計算方法が分かりません。どうかご回答をお願い致します。

残業・休日出勤 2020年04月03日 22時28分

当社のアルバイト任用条件は、日曜から月曜のうち週5日以内、1日7.5時間、法定休日、法定外休日とも出勤時35%割増(法定休日の特定なし...

課長が部下のサービス残業を黙認する行為について

残業・休日出勤 2020年03月24日 14時28分

課長が部下のサービス残業を黙認し、適切に残業代の申請をするように指導しない、といった対応をとる行為は、管理職としての責務を放棄するもの...

残業の明細を出してくれないのはどうしたら良い?

残業・休日出勤 2020年02月10日 18時54分

以前勤めていた会社から、未払い残業代があると連絡がありました。 残業代の明細を出してもらうように言っているのですが 郵送はできないので...

結果も出せていないのに残業代を申請するなという主張について

残業・休日出勤 2019年08月07日 12時08分

友人が、管理職ではない上司から、結果も出せていないのに残業代を申請するな、というようなことを言われました。 残業代の考えかたとしてそれ...

申請した予定時間外労働時間と実績入力のそれとが大きく乖離していた場合、それを理由に管理職が時間外を認めないとすることは許されれるのか?

残業・休日出勤 2019年08月03日 20時11分

申請した予定時間外労働時間と実績入力のそれとが大きく乖離していた場合、それを理由に管理職が時間外を認めないとすることは許されれるのでし...

時間外労働の申請を取り下げさせる管理職の行為について

残業・休日出勤 2019年08月01日 08時04分

申請していた時間外労働の100時間を超える分について、管理職から100時間を超えてはならない、と言われ申請を取り下げさせられました。 ...

管理職が部下のサービス残業を黙認する行為について

残業・休日出勤 2019年07月25日 18時06分

管理職が部下のサービス残業を黙認し、適切に残業代の申請をするように指導しない、といった対応をとる行為は、管理職としての責務を放棄するも...

周りが残業を申請しないため、自分だけがダラダラと残っているように管理職に思われてしまう場合の対応について

残業・休日出勤 2019年07月13日 23時30分

私の職場では、私以外の職員は皆残業してもそれほど残業を申請しません。そのため、私1人で残っているわけではないにもかかわらず、私の時間外...

働き方改革の時間外の上限規制を守るべきなのは管理職なのか、部下なのか

残業・休日出勤 2019年07月12日 23時14分

働き方改革の時間外の上限規制を守るべきなのは管理職なのか、部下なのかどちらなのでしょう。部下は必要な残業だと考えれば特に時間外の上限を...

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