15年間1日も有給を貰えない。買い上げして貰うには辞めて弁護士に頼むしか無いのか。

User image 1 lu_31496c08さん 2017年09月24日 20時28分

今の職場で働いて15年目になります。パートですがフルタイマーで8割以上出勤しているので、正社員同等の有給があるはずなのですが…1日も有給がある事も伝えてもらった事もありません。(入った当初は週4日勤務でしたが徐々に増えて週6日勤務になりました)
一度有給について尋ねましたがそのままスルーされました。今回就業規則が出来たのでその時にも言いましたが、今までの有給をどうするか伝えると言われましが、今回もスルーされそうで怖いです。
普段から暴言やパワハラなど日常茶飯事です。
2年を過ぎた有給は取り戻す事が出来ないと、加入したユニオンでも言われました。買い上げてくれたら奇跡だと。
話し合いで解決したいですが、今までの有給を無かったことにされるくらいなら辞めようかと考えたりします。
13年分の有給を保証してもらうには辞めて弁護士さんにお願いするしか無いのでしょうか… 費用も心配ですので教えて欲しいです。

残念ながら、有給の買い取りは権利ではありません。
有給は、とるだけ(会社を休むだけ)です。
有給が取れる間に とっておきましょう。

一生懸命働いたのに 残念ですね。
有給は、20日くらいには なっているはずです。

 20170925
 下島正

2017年09月25日 11時58分
お礼メッセージ

返答ありがとうございましたm(_ _)m

有給の事やパワハラで適応障害と診断も受けています。それも踏まえてよく考えてみたいと思います。

投稿時の情報です。適法性については自身で確認のうえ、ご活用ください。

関連Q&A

有給休暇を申請する時に代わりに出勤してくれる人を勤務者が探さないといけませんか?代わりの人を決めてから有給休暇申請をして欲しいと言われました。

有給休暇 2021年06月30日

有給休暇の時は必ず代わりの人を勤務者が探さないといけませんか? 夜勤のパート勤務をしています。 曜日固定で担当の人(メイン1名、サブ1名)が決まっており、私は週2回勤務をしております(メイン担当) 1ヶ月前から有給休暇の申請をしており...

病院を退職する際に、有休を消化させてもらえない

有給休暇 2021年06月15日

病院で勤務する看護師の彼女から相談を受け、初めて質問投稿させていただきます。 彼女は今年で勤続4年目ですが、来月末(2021.7.31付)に退職予定です。 退職することについてはすでに上司である科長に話をして退職日を確定しています。 ...

有給付与について

有給休暇 2021年05月28日

有給について質問です。 現在3ヶ月の試用期間中で、有給がつくのは正社員になってから6ヶ月後と言われました。 ですが法律上、雇入日から起算して6ヵ月継続勤務し全労働日の8割以上出勤した労働者に付与されるとあり、私のこの方法での有給付与は...

有給休暇の増え方には色々あるのでしょうか?

有給休暇 2020年10月30日

はしめまして。 質問をお願いしますm(_ _)m 最近務め始めた会社の有給休暇なんですが、 1年経つと残っている有給が全て消えて、 また新しく貰う仕組みのようなんです。 例えば1年目に10日もらって1年間使わずにいたら10日全て消えて...

弁護士Q&Aを検索

問題は解決しましたか?

弁護士を検索して問い合わせる

弁護士Q&Aに質問を投稿する