有休中のアルバイト

User image 1 lu_ec92be69さん 2018年07月02日 21時53分

8/20日退職で有休中で8/21日から再就職決まっていて、再就職から今月9日からアルバイト扱いで来て下さいって言われてますが、有休中のアルバイトなんだけどどうなんでしょうか❔

就業規則に副業禁止が記載されていますかね。
もし記載されているなら、バイトが発覚したら、
雇用契約違反で、なにか言われる可能性は
あるでしょう。
記載されていないなら、大丈夫でしょう。
仮に記載されたいた場合、断りをいれればいい
のですが、ダメだと言ってくるでしょうかね。
言われないと思いますけどね。

2018年07月03日 12時17分
補足質問
User image 1

lu_ec92be69 - 2018年07月04日 18時58分

ばれるでしょうか❔
後 今の会社の源泉徴収票と再就職先でのアルバイト期間の源泉徴収票を再就職で12月に年末調整すればバイトの確定申告しなくてもいいんでしょうか❔
補足回答
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内藤 政信 弁護士 - 2018年07月05日 09時04分

20万以上の収入があれば確定申告をすることにはなって
いますが、同じところで引き続き就労するなら年末調整で
合算してもらえばいいでしょう。
補足質問
User image 1

lu_ec92be69 - 2018年07月06日 08時47分

前職先8/20までの源泉徴収票を再就職先に出して再
就職先7/9から8/20までのアルバイト期間と再就職先8/21から年末をまとめて年末調整してもらえれば確定申告しなくてもいいってことですよね?
補足回答
Resized avatar mini magick20170626 19046 bzw2z0

内藤 政信 弁護士 - 2018年07月06日 08時54分

それでいいと思います。
お礼メッセージ

どうもありがとうございました。

投稿時の情報です。適法性については自身で確認のうえ、ご活用ください。

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